2016年2月24日,民生證券金融管理學(xué)院2016年管理培訓(xùn)生入模培訓(xùn)班在北京順利召開,民生證券總裁、執(zhí)行委員會主席蘇剛出席了民生證券本次培訓(xùn)并進(jìn)行了民生證券開訓(xùn)致辭,民生證券總裁助理、人力資源總部總經(jīng)理肖燕明,民生證券辦公室主任、戰(zhàn)略發(fā)展總部總經(jīng)理李杰等六位講師進(jìn)行了授課,北京地區(qū)105名管理培訓(xùn)生參加了面授培訓(xùn)。民生證券2016年管理培訓(xùn)生入模培訓(xùn)面向的對象是民生證券通過校園招聘選拔的共計180名高校優(yōu)秀畢業(yè)生,民生證券培訓(xùn)的形式包括面授、遠(yuǎn)程在線學(xué)習(xí)、結(jié)業(yè)考試等,是民生證券2016年管理培訓(xùn)生管理培訓(xùn)工作的一項重要內(nèi)容。
本次培訓(xùn)得到了民生證券領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。民生證券總裁、執(zhí)行委員會主席蘇總蒞臨培訓(xùn)現(xiàn)場并作了精彩的開訓(xùn)致辭。民生證券蘇總首先對2016年管理培訓(xùn)生表示歡迎;隨后民生證券蘇總介紹了民生證券業(yè)務(wù)發(fā)展情況及人才戰(zhàn)略,并對同學(xué)們提出了四點希望:一是心有理想志存高遠(yuǎn),二是愛崗敬業(yè)珍惜機(jī)會,三是融入團(tuán)隊常懷三心,四是加強(qiáng)學(xué)習(xí)勇于超越;最后,蘇總鼓勵大家發(fā)揚民生精神,努力成為有精神追求、有事業(yè)成就、快樂成長的民生人。
民生證券總裁助理、人力資源總部總經(jīng)理肖燕明,從管培生入模培訓(xùn)、入職前實習(xí)及入職后輪崗三方面詳細(xì)解釋了民生證券管理培訓(xùn)生培養(yǎng)計劃及工作安排,隨后又從員工發(fā)展角度為管理培訓(xùn)生勾勒了未來職業(yè)生涯發(fā)展路徑,指明了目標(biāo)。隨后,民生證券辦公室主任、戰(zhàn)略發(fā)展總部總經(jīng)理李杰為管理培訓(xùn)生介紹了民生證券概況及組織架構(gòu)、民生證券企業(yè)文化、民生證券高管及分管領(lǐng)導(dǎo)工作、各部門及分支機(jī)構(gòu)情況等,使管理培訓(xùn)生對民生證券有了初步的了解。來自人力資源總部、合規(guī)法律管理總部、計劃財務(wù)總部的四位講師分別就民生證券的人力資源管理制度、合規(guī)管理制度、財務(wù)管理制度及商務(wù)禮儀專題做了完整細(xì)致的講解。通過為期1天的入模培訓(xùn)班,管理培訓(xùn)生對個人職業(yè)發(fā)展、民生證券企業(yè)文化、民生證券發(fā)展、民生證券規(guī)章制度及流程有了比較深入的了解,為民生證券管理培訓(xùn)生在實習(xí)崗位順利開展工作打下了堅實基礎(chǔ)。
民生證券為檢驗管理培訓(xùn)生對培訓(xùn)課程的掌握程度,本次民生證券培訓(xùn)安排了結(jié)訓(xùn)考試,全體參訓(xùn)人員均通過了考試,體現(xiàn)了良好的培訓(xùn)效果。根據(jù)民生證券對管理培訓(xùn)生管理培訓(xùn)工作的安排,人力資源總部還將安排外埠管理培訓(xùn)生參加遠(yuǎn)程在線課程學(xué)習(xí),培訓(xùn)結(jié)束后各部門將安排民生證券管理培訓(xùn)生輪崗實習(xí)及指導(dǎo),進(jìn)一步夯實民生證券管理培訓(xùn)生管理培訓(xùn)工作,力爭使民生證券管理培訓(xùn)生項目成為民生證券人才培養(yǎng)和發(fā)展的重要基地。

民生證券總裁、執(zhí)行委員會主席蘇剛進(jìn)行開訓(xùn)致辭
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