中國機械工業(yè)企業(yè)管理協(xié)會，孫伯淮連任理事長

中國機械工業(yè)企業(yè)管理協(xié)會第七次會員代表大會暨七屆一次理事（擴大）會議7月19日在京召開。會議選舉產(chǎn)生了第七屆理事會，由221家單位（人）組成。孫伯淮連任理事長。會議還選舉了副理事長32名，中國工業(yè)報社社長陳衛(wèi)當選。

　　會上，中國機械工業(yè)聯(lián)合會會長王瑞祥強調(diào)了“強管理”的重要性，并對新一屆理事會工作提出了三點希望。會議審議通過了第六屆理事會財務(wù)收支情況等相關(guān)報告。公布了第九批機械工業(yè)現(xiàn)代化管理企業(yè)、第十六批管理進步示范企業(yè)、第十七批達標企業(yè)、能源管理優(yōu)秀企業(yè)名單，以及2012年企業(yè)信用等級評價結(jié)果。表彰了第六屆全國機械工業(yè)優(yōu)秀企業(yè)家、第五屆優(yōu)秀企業(yè)管理工作者、2012年優(yōu)秀車間主任。發(fā)布了第十九屆機械工業(yè)現(xiàn)代化管理創(chuàng)新成果。

　　“強管理”是重點

　　王瑞祥對中機企協(xié)第六屆理事會的工作給予充分肯定。他說，五年來，中機企協(xié)緊緊圍繞國家經(jīng)濟社會和行業(yè)振興發(fā)展大局，堅持以科學發(fā)展為主題，以轉(zhuǎn)變發(fā)展方式為主線，以推進機械企業(yè)管理現(xiàn)代化為目標，系統(tǒng)引導(dǎo)企業(yè)加強管理，堅持推進現(xiàn)代企業(yè)管理示范工程，深入開展研究咨詢服務(wù)，著力加強企業(yè)人才隊伍建設(shè)和協(xié)會自身建設(shè)，在各項工作中，注意抓質(zhì)量、上水平、創(chuàng)品牌，以管理提升為促進行業(yè)平穩(wěn)較快發(fā)展做出了積極貢獻。

　　分析當前機械行業(yè)整體運行情況時，王瑞祥將基本特征概括為“緩慢回升、溫和增長、平穩(wěn)發(fā)展”。今年1~5月，機械工業(yè)增加值同比增長9.3%，主營業(yè)務(wù)收入同比增長13.53%，實現(xiàn)利潤總額同比增長13.7%。

　　總體看，我國機械工業(yè)已由過去十多年的高速增長轉(zhuǎn)入中速增長階段。與去年相比，今年機械工業(yè)生產(chǎn)增速略有加快，經(jīng)濟效益有所改善，呈現(xiàn)出外延式擴張降溫、創(chuàng)新日趨升溫、市場倒逼轉(zhuǎn)型等亮點。與此同時，行業(yè)需求不旺、產(chǎn)能過剩疊加，增加了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營難度，且成本上升等諸多困難和問題依然存在。

　　從行業(yè)發(fā)展面臨形勢看，世界經(jīng)濟出現(xiàn)了一些積極變化，美國經(jīng)濟呈現(xiàn)出向好勢頭，失業(yè)率下降至近幾年較低水平。但世界經(jīng)濟總體仍未出現(xiàn)強勁復(fù)蘇跡象，表現(xiàn)在增長動力依然不足，風險和變數(shù)依然較多，主要發(fā)達國家經(jīng)濟增長缺乏內(nèi)在動力。

　　在國內(nèi)，短期看，雖然經(jīng)濟增速有所放緩，尤其是消費增速有所下降、產(chǎn)能過剩矛盾不斷顯現(xiàn)、企業(yè)利潤空間收窄。但長遠看，持續(xù)推進的“新四化”蘊藏著巨大的市場需求，必然為中國經(jīng)濟發(fā)展提供持續(xù)強大的動力和轉(zhuǎn)型升級的廣闊空間。從產(chǎn)業(yè)看，在向高端發(fā)展的過程中，轉(zhuǎn)型升級過程中必將產(chǎn)生巨大的市場潛力，帶來新的利潤增長點。

　　同時，科技以前所未有的深度廣度與經(jīng)濟社會發(fā)展相融合，開辟了生產(chǎn)力發(fā)展的新空間，高新技術(shù)的快速發(fā)展也引發(fā)了經(jīng)濟格局的深層次變革，對我國經(jīng)濟發(fā)展及產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型升級既帶來機遇，也帶來嚴峻挑戰(zhàn)。

　　對此，王瑞祥強調(diào)，要審時度勢，沉著應(yīng)對。要將加強管理納入到行業(yè)轉(zhuǎn)型升級的全局加以推進。特別是現(xiàn)代化管理，關(guān)乎行業(yè)發(fā)展的全局，要下大力氣抓好企業(yè)管理創(chuàng)新。

　　對于中機企協(xié)新一屆理事會的工作，王瑞祥提出了三點希望：要繼續(xù)以“十二五”行業(yè)總體規(guī)劃和“機械工業(yè)企業(yè)管理發(fā)展規(guī)劃建議”為抓手，加快推進企業(yè)管理創(chuàng)新；要繼續(xù)以企業(yè)管理現(xiàn)代化示范工程為平臺，加強培育提高與成果推廣；要繼續(xù)以植根行業(yè)服務(wù)至上為宗旨，努力創(chuàng)建一流協(xié)會組織。

　　超前謀劃行業(yè)發(fā)展

　　針對當前行業(yè)發(fā)展形勢，孫伯淮表示，要正確認識發(fā)展規(guī)律。機械工業(yè)出現(xiàn)的低迷是重化工業(yè)中后期的發(fā)展特征，是階段性的，而不是靠投資拉動的周期性變化。追求質(zhì)量、效益的提高，去杠桿化、調(diào)結(jié)構(gòu)是現(xiàn)階段發(fā)展的必然選擇。

　　“轉(zhuǎn)型升級要打持久戰(zhàn)和持續(xù)實施戰(zhàn)略管理。一些大企業(yè)可以通過完善產(chǎn)業(yè)鏈、提升價值鏈，中小企業(yè)可以在專、精、特、優(yōu)方面發(fā)展提升自身的競爭優(yōu)勢。”孫伯淮表示，中機企協(xié)要繼續(xù)做好服務(wù)工作。要結(jié)合國內(nèi)外經(jīng)濟形勢的新變化，緊緊圍繞機械企業(yè)發(fā)展實際，突出加強管理和管理創(chuàng)新的重點，研究制定具有前瞻性、指導(dǎo)性和實用性的機械工業(yè)“十三五”企業(yè)管理規(guī)劃。

　　關(guān)于第七屆理事會的工作重點和方向，孫伯淮表示，要以強管理、促轉(zhuǎn)型為主題，以落實機械工業(yè)“十二五”企業(yè)管理規(guī)劃建議、制定機械工業(yè)“十三五”企業(yè)管理規(guī)劃建議為主線，以服務(wù)政府、行業(yè)、企業(yè)為平臺，以示范工程、研究咨詢、人才隊伍建設(shè)和多種形式的行業(yè)活動為抓手，把促進行業(yè)企業(yè)管理進步落到實處。

　　具體來看，就是要積極籌備行業(yè)“強管理、促轉(zhuǎn)型”為主題的管理創(chuàng)新工作會議。要積極開展企業(yè)管理調(diào)研活動，制定好“十三五”機械工業(yè)企業(yè)管理規(guī)劃建議。要繼續(xù)做好三個服務(wù)，切實抓好協(xié)會的各項業(yè)務(wù)工作。要加強協(xié)會工作網(wǎng)絡(luò)和能力建設(shè)。

　　據(jù)介紹，今年中機企協(xié)將繼續(xù)把現(xiàn)代化企業(yè)管理示范工程作為推進行業(yè)企業(yè)管理進步的主要抓手。還要將合同能源管理工作納入示范工程，下大力氣推進。

　　記者在會上了解到，換屆后，中機企協(xié)第七屆理事會由221名理事組成。在理事會組成中，各類協(xié)會54家，占比24%；各類企業(yè)147家，占比66.5%；科研院所、行業(yè)媒體、大專院校等占比9.5%。

　　“上述結(jié)構(gòu)較為科學合理?！敝袡C企協(xié)相關(guān)負責人告訴記者，此次換屆調(diào)整，充分考慮到了協(xié)會管理性、綜合性的特點，力求結(jié)構(gòu)更優(yōu)化、分布更合理、專業(yè)更突出。對擔任理事和常務(wù)理事的企業(yè)，今年提出了“管理先進性”的要求，從而增強了新一屆理事會在行業(yè)企業(yè)管理工作中的表率作用；對擔任理事和常務(wù)理事單位所提出的覆蓋面要求，其目的是以點帶面，解決行業(yè)企業(yè)管理水平不平衡的問題；對擔任理事和常務(wù)理事的專業(yè)協(xié)會、地方協(xié)會也提出了要求，這為行業(yè)企業(yè)管理工作在各地區(qū)、機械各個子行業(yè)的全面開展奠定了組織基礎(chǔ)。

　　會上，中機企協(xié)邀請行業(yè)內(nèi)德高望重的何光遠、包敘定、邵奇惠、于珍、陸燕蓀、孫祖梅同志繼續(xù)擔任第七屆理事會名譽理事長。（本報記者 司建楠）

來源：中國工業(yè)報

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