“品質(zhì)為基、人才為核”:金沙酒業(yè)的人才培養(yǎng)之道


中國(guó)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)信息網(wǎng)   時(shí)間:2025-11-20





  在白酒行業(yè)邁向高質(zhì)量發(fā)展的轉(zhuǎn)型期,高素質(zhì)人才隊(duì)伍建設(shè)對(duì)于鞏固和提升白酒品牌品質(zhì)以及產(chǎn)業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展具有重要戰(zhàn)略意義。在此背景下,金沙酒業(yè)始終錨定“品質(zhì)為基、人才為核”的發(fā)展戰(zhàn)略,將人才視為品牌發(fā)展的先進(jìn)生產(chǎn)力,以系統(tǒng)化的人才培養(yǎng)體系托舉醇柔醬香的品質(zhì)高度。

  體系構(gòu)建:系統(tǒng)化培育 “品質(zhì)守護(hù)者”

  對(duì)于金沙酒業(yè)來(lái)說(shuō),能夠被消費(fèi)者廣泛接納的醇柔醬香品質(zhì),不僅源自品牌“硬實(shí)力”——七十余載對(duì)傳統(tǒng)工藝的堅(jiān)守、對(duì)產(chǎn)品品質(zhì)的嚴(yán)控以及對(duì)創(chuàng)新發(fā)展的專(zhuān)注,更源自品牌高度重視的高素質(zhì)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)。

  在師徒傳承方面,金沙酒業(yè)通過(guò)“傳幫帶”“夜校培訓(xùn)”等多樣化模式,將堅(jiān)守品質(zhì)的匠心與技藝代代相傳。這種以人為本的培養(yǎng)模式,不僅加速了人才的成長(zhǎng),更將精益求精的品質(zhì)追求深植于每一個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié),成為企業(yè)發(fā)展的堅(jiān)固基石。

  在技人才培養(yǎng)方面,金沙酒業(yè)也以高質(zhì)量的企業(yè)實(shí)踐為行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供了參考樣本。其通過(guò)打造產(chǎn)學(xué)研一體化平臺(tái),著力高素質(zhì)人才隊(duì)伍建設(shè)培養(yǎng)。截至目前,金沙酒業(yè)已創(chuàng)新打造了李衛(wèi)東勞模工作室、吳天祥大師工作室、韋賀麗工匠人才創(chuàng)新工作室、蔣想勞模和創(chuàng)新工作室、“金英計(jì)劃"醇柔醬香研發(fā)專(zhuān)家工作室等多個(gè)專(zhuān)業(yè)平臺(tái),并以此推動(dòng)著企業(yè)的技藝傳承與創(chuàng)新攻關(guān),促進(jìn)學(xué)習(xí)與實(shí)踐的良性循環(huán)。

  成果轉(zhuǎn)化:人才勢(shì)能變?yōu)槠焚|(zhì)動(dòng)能

  人才培養(yǎng)的成效,最終體現(xiàn)在品質(zhì)的持續(xù)精進(jìn)與技術(shù)的不斷突破中。金沙酒業(yè)技術(shù)人才團(tuán)隊(duì)近年來(lái)先后解決了優(yōu)化新酒入庫(kù)標(biāo)準(zhǔn)、研發(fā)“醇柔醬香”新品類(lèi)、推動(dòng)酒庫(kù)數(shù)字化管理等技術(shù)難題,將人才優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為實(shí)實(shí)在在的品質(zhì)競(jìng)爭(zhēng)力。

  自華潤(rùn)酒業(yè)入主后,金沙酒業(yè)還持續(xù)強(qiáng)化白酒品評(píng)專(zhuān)業(yè)團(tuán)隊(duì)的能力建設(shè),建立了系統(tǒng)化的培養(yǎng)體系,持續(xù)展開(kāi)相關(guān)品評(píng)培訓(xùn)和考評(píng)選拔,打通晉升通道,完善激勵(lì)機(jī)制,為每一位技能人才提供綻放光彩的舞臺(tái)。

  在近期舉辦的第五屆全國(guó)白酒品酒職業(yè)技能競(jìng)賽總決賽中,金沙酒業(yè)勾調(diào)師蔣想以扎實(shí)且科學(xué)的品評(píng)思維,千錘百煉的敏銳感官,以及經(jīng)年累月的刻苦鉆研,在競(jìng)賽中榮獲總決賽第一名。同時(shí),金沙酒業(yè)技術(shù)研究院技術(shù)研發(fā)總監(jiān)楊明、金沙酒業(yè)生產(chǎn)中心勾儲(chǔ)部勾調(diào)車(chē)間主任孫鵬和金沙酒業(yè)技術(shù)研究院酒體設(shè)計(jì)師羅志華獲評(píng)2025屆國(guó)家級(jí)白酒評(píng)酒委員。這份榮譽(yù),不僅是對(duì)個(gè)人精湛技藝與深厚專(zhuān)業(yè)功底的肯定,更是對(duì)金沙酒業(yè)深厚的科研實(shí)力積累和堅(jiān)實(shí)完善的人才培養(yǎng)體系的肯定。

  醇柔醬香的品質(zhì)不是單一環(huán)節(jié)的把控,而是全鏈條人才賦能的結(jié)果,金沙酒業(yè)通過(guò)構(gòu)建覆蓋人才篩選、培養(yǎng)、提升的全周期機(jī)制,讓人才成長(zhǎng)與品質(zhì)提升同頻共振。堅(jiān)守這份以人才觀夯實(shí)質(zhì)量觀的發(fā)展邏輯,金沙酒業(yè)不僅在技術(shù)創(chuàng)新與品質(zhì)升級(jí)中持續(xù)突破,更逐步構(gòu)建起穿越行業(yè)周期的核心競(jìng)爭(zhēng)力。


  轉(zhuǎn)自:十堰晚報(bào)

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