甘肅科技投資集團擔當科技成果產出與轉化、新產業(yè)培育與投資的使命任務,實施“1234”發(fā)展戰(zhàn)略和“3+3+2”產業(yè)布局,強化科技創(chuàng)新和產業(yè)創(chuàng)新對接,推進38個細分領域創(chuàng)新方向技術攻關、產品開發(fā)和成果轉化應用,提升創(chuàng)新能級,賦能產業(yè)鏈升級、價值鏈提升,聚力培育新質生產力。組建以來,甘肅科技投資集團2023年研發(fā)投入、新產品新技術新業(yè)態(tài)銷售收入、科技服務收入較組建之初分別增長1.4倍、3.1倍、1.2倍,占主營業(yè)務收入比重達6.2%、39.7%、10.0%;先后榮獲甘肅省企業(yè)技術創(chuàng)新示范獎、甘肅省科技進步獎、甘肅省專利獎、“中國好技術”稱號、國資委國企數(shù)字場景創(chuàng)新專業(yè)賽等省部級及行業(yè)獎82項。
開發(fā)新產品新技術作為主攻方向
甘肅科技投資集團圍繞現(xiàn)有產業(yè)升級、戰(zhàn)新產業(yè)培育,以市場需求為導向,動態(tài)實施三年產品開發(fā)和技術攻關計劃,推行“揭榜掛帥”、聯(lián)合攻關等項目組織形式,打通“市場-研發(fā)-產業(yè)-市場”的創(chuàng)新鏈、產業(yè)鏈循環(huán)閉環(huán)。一是攻克“卡脖子”技術引領產業(yè)發(fā)展。22項產品打破國外壟斷,其中蘭州助劑廠有機過氧化物關鍵助劑系列產品、西北永新水性環(huán)保涂料、省機械院小型丘陵山地青貯飼草裝備等產品實現(xiàn)國產化替代,正在與中石化安工院、蘭州大學等聯(lián)合攻克微通道技術合成過氧化物工程化技術、核電涂料等“卡脖子”技術,填補國內空白;二是攻克共性技術難題支撐行業(yè)發(fā)展。解決產業(yè)共性技術難題14項,省化工院建立了化工反應風險研究、風險評估和風險控制核心技術體系,省建材院中深層地巖熱成功實現(xiàn)規(guī)?;瘧茫≥p工院活性成分靶向提取等農特產品精深加工技術提升產品附加值10倍以上。組建以來,累計形成新產品新技術80項,通過省級登記備案66項,新增主參編標準90項、授權專利340件,2家企業(yè)評為國家知識產權優(yōu)勢企業(yè)。
實現(xiàn)科技成果轉化作為最終目標
甘肅科技投資集團滾動實施年度重點科技成果轉化項目,設立集團1000萬元/年科技協(xié)同轉化專項,引導和支持所屬企業(yè)實施一批產學研聯(lián)合集成度高、關聯(lián)度大、帶動性強的重大科技項目,培育新的增長能級。一是創(chuàng)新模式,加力推動科技成果轉化項目實施。蘭州助劑廠聯(lián)合天津大學實現(xiàn)過氧化二月桂酰、光伏膠膜用引發(fā)劑等國產化替代,產品出口30多個國家和地區(qū),2022年產品銷售收入、出口額分別同比增長28.7%、2.4倍。機械院實施“技術(設計)+產品+服務”的整體解決方案,將產品研發(fā)一線從車間轉移至田間,以實際需求快速定位產品研發(fā)方向、確定性能參數(shù)及技術路線,實現(xiàn)研發(fā)到成果轉化過程的“短平快”,飼草裝備業(yè)務2022年營收同比增長1.66倍。建材院以省級科技計劃+自列科技經費的方式,支持一流科技成果吸收、再創(chuàng)新和轉化,中深層地巖熱供暖技術成功在天水、慶陽、蘭州等8個項目實現(xiàn)工程化應用。西北永新實施涂料研發(fā)—生產—涂裝—營銷—服務一體化,實行事業(yè)單元制,以項目帶動為突破點,快速實現(xiàn)新產品開發(fā)、客戶開發(fā)和產品生產能力匹配,2023年水性涂料業(yè)務營收同比實現(xiàn)翻番。輕工院立足傳統(tǒng)中醫(yī)與食療理論基礎以及現(xiàn)代營養(yǎng)學理念,集成創(chuàng)新應用現(xiàn)代生物技術,培育“科技+文化+健康”萃酒新品牌,銷售收入連年翻番。二是配置資源,梯次推進科技成果產業(yè)化項目落地。機械院建成運營的高強高導銅合金材料產業(yè)化項目、化工院在建的受阻酚及乙烯基新材料項目,將成為甘肅省智能農機及合金新材料、化工新材料領域集研發(fā)、科技成果培育和產業(yè)技術轉化為一體的成果轉化基地,助力?有色金屬及化工新材料產業(yè)鏈供應鏈創(chuàng)新升級。目前,正在論證實施低碳烴氧化催化劑、生物質能源及新材料、數(shù)據(jù)要素產業(yè)園、飛天碳四鏈融合示范園等產業(yè)化項目。
深化體制機制改革作為關鍵動力
甘肅科技投資集團構建以產品開發(fā)和技術研究為核心的科技創(chuàng)新體系,大力實施科技創(chuàng)新對標一流提升行動,做細做精全鏈條科研管理,穩(wěn)步推進混改示范、科改示范,鼓勵和引導所屬企業(yè)在科技體制機制上大膽創(chuàng)新。一是構建“三位一體”研發(fā)投入體系。形成企業(yè)自列科技專項、吸引社會資源、爭取財政支持的多元化研發(fā)投入新格局,近年來研發(fā)投入保持兩位數(shù)高速增長。積極探索知識產權質押融資新模式,以技術專利質押貸款有效解決科技成果產業(yè)化融資需求。二是加強科技人才隊伍建設。建立科技人才分類評價、選拔及考核機制,設置并實施專家領軍人才、領軍型技能人才頂層崗位,提升了專業(yè)技術人才和高技能人才薪酬“天花板”。推進“項目+人才+平臺”一體化建設,依托專家領軍人才組建17支細分領域創(chuàng)新團隊,圍繞業(yè)務發(fā)展確定研究方向,配套項目經費,發(fā)放人才津貼,切實做到科研服務產業(yè)發(fā)展。三是優(yōu)化科技獎勵激勵機制。探索科技骨干人才多渠道獎勵獎酬機制,將科技研發(fā)人員的工資待遇與科研產出、科技成果轉化產生的效益直接掛鉤?;ぴ簩嵭幸詬彾ü?、骨干持股、股隨崗變,形成了“科技產出、資質證件、工作能力”為重點要素的骨干人員評價體系,入選“科改示范行動”企業(yè)并評定為優(yōu)秀、良好等次;蘭州助劑廠將研發(fā)人員、成果轉化人員的收入同產品銷售利潤直接掛鉤,其中研發(fā)人員分配占比60%以上,入選“科改示范行動”企業(yè)。
提升企業(yè)科技創(chuàng)新能力作為重要保障
甘肅科技投資集團堅持走專精特新發(fā)展道路,全面對標本行業(yè)國內外一流企業(yè),厘清企業(yè)細分領域獨特優(yōu)勢,精準識別短板弱項,強化關鍵環(huán)節(jié)資源統(tǒng)籌支持,構筑企業(yè)細分領域核心競爭力。一是推進創(chuàng)新型企業(yè)再造。全級次對標科技型企業(yè)產品市場、經營情況、研發(fā)投入、科研人員、研發(fā)條件、創(chuàng)新產出六方面標準,實現(xiàn)培育的高新技術企業(yè)、“專精特新”中小企業(yè)數(shù)量翻番,“專精特新小巨人”企業(yè)實現(xiàn)突破,現(xiàn)有高新技術企業(yè)14家、“專精特新”中小企業(yè)10家、“專精特新小巨人”企業(yè)1家、瞪羚企業(yè)2家、省級新型研發(fā)機構2家、省級工業(yè)設計研究院3家。融入甘肅省產業(yè)集群,配套大石化產業(yè)布局“材料單體—聚合物—應用”的產業(yè)鏈,做強做優(yōu)鏈主企業(yè),培育有機過氧化物、涂層新材料、草牧業(yè)裝備“單項冠軍”。二是提升創(chuàng)新平臺能級。以提升自主創(chuàng)新、協(xié)同創(chuàng)新能力為核心,按照“核心創(chuàng)新平臺+中試基地”的模式,與細分領域學科排名A及以上的高校院所共建技術研發(fā)平臺,依托企業(yè)現(xiàn)有中試線及生產基地共建中試轉化平臺。組建以來,新增創(chuàng)新(服務)平臺24家,建成涂層新材料、有機過氧化物、光穩(wěn)定劑及抗氧劑、醫(yī)藥中間體、“地熱+太陽能光熱”綜合互補示范、農特產品精深加工等中試基地,正在推動三個國家級平臺建設?,F(xiàn)擁有各類創(chuàng)新(服務)平臺159個,其中國家級企業(yè)技術中心、工業(yè)設計中心、博士后科研工作站等國家級平臺13個。
轉自:國資委網站
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