平頂山銀行榮獲“2020-2021年度全國企業(yè)文化優(yōu)秀成果一等獎”

　　近日，企業(yè)聯(lián)合會、企業(yè)家協(xié)會聯(lián)合發(fā)布表彰決定，授予平頂山銀行“2020-2021年度全國企業(yè)文化優(yōu)秀成果一等獎”，是河南省唯一獲此榮譽的金融機構(gòu)，也是該行繼金融思想政治工作研究會、金融文化建設(shè)協(xié)會授予“2019-2020年全國金融系統(tǒng)文化建設(shè)先進單位”后，再次榮獲的全國級文化建設(shè)榮譽。

　　平頂山銀行高度重視企業(yè)文化建設(shè)工作，聘請國際知名的管理咨詢公司，通過頂層設(shè)計、薈聚全行員工的智慧結(jié)晶，經(jīng)過充分溝通和科學論證，傾力打造出以“健康成長宣言”為核心理念的企業(yè)文化體系，在全國城商行中率先提出了打造“全國領(lǐng)先的健康成長銀行”的發(fā)展愿景，梳理提煉了“為社會添財富、為股東創(chuàng)價值、為員工謀福祉”的企業(yè)使命以及企業(yè)精神、工作作風、發(fā)展理念、風險理念、人才理念、服務理念、學習理念等。

　　為系統(tǒng)性部署“健康成長宣言”文化理念體系導入，該行制定了2019-2021企業(yè)文化宣貫暨根植落地方案和每年度企業(yè)文化建設(shè)指導意見，在總行層面成立戰(zhàn)略規(guī)劃與企業(yè)文化落地實施領(lǐng)導小組，實行項目管理制，由主管行領(lǐng)導任項目負責人，組建項目團隊，制訂“作戰(zhàn)圖”計劃，實行“掛圖作戰(zhàn)”。2020年按照動員部署、深植實施和主題活動三個維度完成了十項年度重點任務，建立起了一套基礎(chǔ)化、規(guī)范化的企業(yè)文化系統(tǒng)，使企業(yè)文化落地實現(xiàn)了全員、全程、全覆蓋參與；2021年將企業(yè)文化建設(shè)貫穿行慶20周年系列慶?；顒?，從理念深植強化、實踐應用推廣、主題活動升華、效果檢驗評價四個層面，鞏固完善企業(yè)文化建設(shè)體系，推動企業(yè)文化宣貫、倡導和傳播的能力進一步提升，推動企業(yè)文化全員認知、認同和踐行的效果進一步增強。

　　為全面推進企業(yè)文化宣傳貫徹和落地深植，實現(xiàn)企業(yè)文化深入人心、融入經(jīng)營、植入管理，平頂山銀行編制發(fā)布了“健康成長宣言”企業(yè)文化手冊和宣傳貫徹教材，對企業(yè)文化體系產(chǎn)生的背景、過程、理念構(gòu)成、表述釋義和落地深植安排等進行全面闡釋、解讀;組織拍攝了文化建設(shè)、發(fā)展紀實、招商引資、品牌形象、業(yè)務產(chǎn)品等20多部宣傳片;開展了兩次企業(yè)文化全員全覆蓋培訓與轉(zhuǎn)培訓;更新全行文化導視系統(tǒng)，充分展示健康成長銀行形象;創(chuàng)建企業(yè)文化示范點，打造文化建設(shè)標桿在全行推廣;舉辦知識競賽、開展全員線上測評、征集“金點子”鼓勵員工建言獻策;完成行史館建設(shè)，打造員工教育基地和企業(yè)文化建設(shè)的主陣地……營造了全員參與文化共建的良好氛圍。

　　企業(yè)文化在平頂山銀行煥發(fā)出蓬勃的生機活力，踐行企業(yè)文化成為平頂山銀行廣大員工的自覺行動，產(chǎn)生了強大的聚能效應，為高質(zhì)量發(fā)展提供了思想保證和精神動力。（劉鳳梅）

　　轉(zhuǎn)自：河南經(jīng)濟報

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