錦西石化聚焦民生實(shí)事 變“清單”為“答卷”

　　“菜品種類很豐富，自助餐形式真不錯(cuò)?！薄皢T工呼聲落實(shí)快，這個(gè)轉(zhuǎn)變必須贊！”連日來，錦西石化餐飲中心推出自助餐，受到廣大員工稱贊。這是錦西石化聚焦民生實(shí)事，以行動(dòng)推動(dòng)主題教育見成效的一個(gè)縮影。

　　錦西石化公司黨委以“提升員工就餐服務(wù)水平，增強(qiáng)員工獲得感幸福感安全感”為主題，多次帶隊(duì)深入一線開展專題調(diào)研，了解員工對于就餐服務(wù)的建議，隨機(jī)對2381名員工開展問卷調(diào)查，共收到8個(gè)方面意見建議。

　　針對82.28%的員工呼吁餐廳采取自助餐形式，公司領(lǐng)導(dǎo)親自督陣，研究制定《提升職工餐飲服務(wù)質(zhì)量工作方案》，重新調(diào)配餐飲服務(wù)人員分工，科學(xué)籌劃就餐區(qū)域，在最短時(shí)間響應(yīng)群眾呼聲。

　　在此基礎(chǔ)上，錦西石化還進(jìn)一步推出A、B、C三種倒班餐，滿足員工個(gè)性化需求。

　　錦西石化還推出員工訂餐管理系統(tǒng)手機(jī)APP，推出“手機(jī)訂餐＋送餐到崗”的一條龍服務(wù)。定期邀請員工代表監(jiān)督原料采購，使員工吃得放心、吃得安全、吃得健康。（記者周明華）

　　轉(zhuǎn)自：中國石油報(bào)

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