河南周口市卷煙物流配送中心：搭配年輕干部成長“營養(yǎng)餐”

　　河南省周口市卷煙物流配送中心將基層一線作為培養(yǎng)鍛煉年輕干部的“試驗田”，讓年輕干部在基層一線經(jīng)風(fēng)雨、見世面、壯筋骨、長才干。

　　一是抓好基層一線育苗。把基層一線作為培養(yǎng)鍛煉年輕干部的“練兵場”，為年輕干部制定健康成長“營養(yǎng)餐”。采取“理論教學(xué)+實操演練+現(xiàn)場調(diào)研”等教學(xué)模式，帶領(lǐng)年輕干部走進(jìn)地方黨校、焦裕祿同志紀(jì)念館等接受紅色教育，讓年輕干部解放思想、開闊眼界，對標(biāo)找差，全面點燃干事創(chuàng)業(yè)的奮斗激情。

　　二是注重基層一線關(guān)懷。積極落實年輕干部帶薪休假，健康體檢等制度。聯(lián)合工會組織開展豐富多樣文化體育活動，豐富年輕干部的業(yè)余生活。采取“導(dǎo)師制”的培養(yǎng)方式，選派業(yè)務(wù)精、素質(zhì)高的老同志幫助年輕干部提升工作能力。

　　三是堅持基層一線選拔。為激發(fā)年輕干部在基層一線比學(xué)趕超的活力，在干部選拔任用、晉升職級、年度評優(yōu)工作上給予年輕干部適當(dāng)傾斜，積極為年輕干部搭建成長平臺，為年輕干部營造良好的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。

　　轉(zhuǎn)自：中國網(wǎng)

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