東方福利網(wǎng)榮獲“2021中國薪酬與福利供應商價值”三大獎項

2021年12月28日，由人力資源智享會HREC在上海舉辦的 “2021 智享會薪酬與福利供應商價值大獎”頒獎典禮上，東方福利網(wǎng)憑借其專業(yè)的服務、優(yōu)質(zhì)的品牌口碑和影響力，分別囊獲“2021智享會彈性福利甄選供應商”、“2021智享會健康保險甄選供應商”、 “2021智享會體檢與健康管理甄選供應商”三個大獎。

“彈性福利”在中國市場上早已不是一個陌生的概念，且在受疫情因素影響下的經(jīng)濟周期下行階段，越來越多的企業(yè)對彈性福利提出了更高的要求，旨在預算有限的情況下，將發(fā)揮彈性福利對員工的價值最大化，提高員工對于彈性福利的感知度和滿意度。此時一站式福利平臺的選用就顯得重要。良好的福利平臺不僅能幫助企業(yè)實現(xiàn)福利的統(tǒng)一化管理，而且也能提供企業(yè)多樣化、高性價比的福利產(chǎn)品，省去了大量企業(yè)在市場上自行搜索、對比及日常流程性采買工作的時間。既能釋放大量人員的精力和時間，也能起到一定的節(jié)約成本作用。

東方福利網(wǎng)致力于為企業(yè)提供一站式員工激勵及數(shù)字化彈性福利解決方案，業(yè)務覆蓋員工保險、健康管理、節(jié)日福利、觀影文娛、生日福利、企業(yè)活動等六大板塊。東方福利網(wǎng)自主研發(fā)“百福得”企業(yè)福利管理SaaS系統(tǒng)，員工保險SaaS系統(tǒng)，智能健康管理云平臺等系統(tǒng)平臺，可幫助企業(yè)統(tǒng)籌管理員工的各類福利和激勵方案，并落地企業(yè)從員工職場健康管理到疾病意外保險的全方位保障體系。

東方福利網(wǎng)創(chuàng)始人兼CEO王海鋒表示：對于企業(yè)而言，只有全面把握員工福利與管理發(fā)展的核心需求、關(guān)鍵挑戰(zhàn)與變化趨勢，洞悉福利市場的最新方向，探索員工福利管理服務最佳實踐，方能以充分發(fā)揮并放大員工福利的戰(zhàn)略價值，進而在不確定性中敏捷應對、構(gòu)筑核心競爭力。

轉(zhuǎn)自：金融界

　　【版權(quán)及免責聲明】凡本網(wǎng)所屬版權(quán)作品，轉(zhuǎn)載時須獲得授權(quán)并注明來源“中國產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟信息網(wǎng)”，違者本網(wǎng)將保留追究其相關(guān)法律責任的權(quán)力。凡轉(zhuǎn)載文章及企業(yè)宣傳資訊，僅代表作者個人觀點，不代表本網(wǎng)觀點和立場。版權(quán)事宜請聯(lián)系：010-65363056。

延伸閱讀