《區(qū)塊鏈應(yīng)用操作員國家職業(yè)技術(shù)技能標準》發(fā)布，微眾銀行為主要起草單位

　　近日，由人力資源社會保障部聯(lián)合工業(yè)和信息化部組織制定的《區(qū)塊鏈應(yīng)用操作員國家職業(yè)技術(shù)技能標準(2021年版)》(下稱“《標準》”)正式發(fā)布，微眾銀行作為此次《標準》主要起草單位參與編寫。

　　此份《標準》以“職業(yè)活動為導(dǎo)向、職業(yè)技能為核心”的指導(dǎo)思想，對區(qū)塊鏈應(yīng)用操作員從業(yè)人員的職業(yè)活動內(nèi)容進行規(guī)范細致描述，對各等級從業(yè)者的技能水平和理論知識水平進行了明確規(guī)定。此外，《標準》依據(jù)有關(guān)規(guī)定將本職業(yè)分為四級/中級工、三級/高級工、二級/技師和一級/高級技師四個等級，包括職業(yè)概況、基本要求、工作要求和權(quán)重表四個方面的內(nèi)容。

　　為了填補高層次人才缺口，更好地滿足區(qū)塊鏈產(chǎn)業(yè)對人才的需求，微眾銀行依托多年在區(qū)塊鏈領(lǐng)域的技術(shù)積累，積極致力于區(qū)塊鏈人才培育體系建設(shè)。

　　此前，微眾銀行作為工信部人才交流中心“重點領(lǐng)域人才評價測試機構(gòu)”，積極聯(lián)合工信部人才交流中心共同打造以人才研究、人才培訓(xùn)、人才評價、人才服務(wù)為核心的區(qū)塊鏈產(chǎn)業(yè)人才創(chuàng)新培養(yǎng)體系，并參與制定全國首份區(qū)塊鏈崗位能力要求權(quán)威標準——《區(qū)塊鏈產(chǎn)業(yè)人才崗位能力要求》。

　　同時，微眾銀行聯(lián)合產(chǎn)學(xué)研各界伙伴培育區(qū)塊鏈專業(yè)人才，與全國數(shù)十所高校開展課程合作，通過基礎(chǔ)理論知識和實踐課程的講授,幫助學(xué)生全面熟悉并掌握區(qū)塊鏈相關(guān)技能。

　　未來，微眾銀行將繼續(xù)充分發(fā)揮自身在區(qū)塊鏈領(lǐng)域的人才和資源優(yōu)勢，與各界合作伙伴攜手，共育符合產(chǎn)業(yè)需求的實用型人才，推動區(qū)塊鏈領(lǐng)域人才隊伍高質(zhì)量發(fā)展。

　　轉(zhuǎn)自：鳳凰網(wǎng)

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