16省份調(diào)整最低工資 上半年平均增幅19.7%

人社部新聞發(fā)言人尹成基在昨日的新聞發(fā)布會(huì)上介紹，截至6月底，今年上半年全國(guó)有16個(gè)省份調(diào)整了最低工資標(biāo)準(zhǔn)，平均調(diào)增幅度為19.7%，較去年22%的增速有所放緩。

　　目前月最低工資標(biāo)準(zhǔn)最高的是深圳市1500元，小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)最高的是北京市14元。12個(gè)省份發(fā)布了2012年度工資指導(dǎo)線，基準(zhǔn)線增幅普遍在14%左右。尹成基表示，將繼續(xù)以工資集體協(xié)商為重點(diǎn)，大力推進(jìn)集體協(xié)商集體合同制度實(shí)施“彩虹計(jì)劃”。

　　修改農(nóng)民工研究總報(bào)告

　　尹成基表示要穩(wěn)步推進(jìn)農(nóng)民工工作。修改完成中國(guó)農(nóng)民工發(fā)展研究總報(bào)告，起草農(nóng)民工綜合服務(wù)平臺(tái)建設(shè)指導(dǎo)意見(jiàn)和農(nóng)民工綜合服務(wù)平臺(tái)建設(shè)指導(dǎo)規(guī)范。組織開(kāi)展中心城市家庭服務(wù)體系建設(shè)，印發(fā)加強(qiáng)中心城市家庭服務(wù)體系建設(shè)的通知。完成家庭服務(wù)員職業(yè)修訂工作，開(kāi)展全國(guó)女職工崗位創(chuàng)新技能大賽育嬰、養(yǎng)老護(hù)理項(xiàng)目。

　　據(jù)其介紹，農(nóng)民工參加社會(huì)保險(xiǎn)工作進(jìn)展順利，截至6月底，全國(guó)農(nóng)民工參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷保險(xiǎn)人數(shù)分別為4282萬(wàn)人、4924萬(wàn)人、2495萬(wàn)人、6857萬(wàn)人，分別比上年底增加141萬(wàn)人、283萬(wàn)人、104萬(wàn)人、30萬(wàn)人。

　　專項(xiàng)行動(dòng)規(guī)范勞務(wù)派遣

　　尹成基提出下一步工作安排，一是進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)民工工作。組織開(kāi)展第六次全國(guó)農(nóng)民工工作督察。二是做好勞動(dòng)合同等制度實(shí)施工作。繼續(xù)配合全國(guó)人大開(kāi)展《勞動(dòng)合同法》修訂工作，完善規(guī)范勞務(wù)派遣的政策措施，部署開(kāi)展規(guī)范勞務(wù)派遣專項(xiàng)行動(dòng)。三是繼續(xù)做好企業(yè)工資分配宏觀指導(dǎo)調(diào)控工作。繼續(xù)以工資集體協(xié)商為重點(diǎn)，穩(wěn)步推進(jìn)集體合同制度實(shí)施“彩虹計(jì)劃”。部署開(kāi)展2012年企業(yè)薪酬試調(diào)查工作。進(jìn)一步健全預(yù)防和治理農(nóng)民工工資拖欠長(zhǎng)效機(jī)制。

　　三問(wèn)最低工資標(biāo)準(zhǔn)

　　1.增速19.7%是高是低？

　　“屬于高增長(zhǎng)，高于GDP增速，高于勞動(dòng)生產(chǎn)率增速”

　　中國(guó)勞動(dòng)學(xué)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)兼薪酬專業(yè)委員會(huì)會(huì)長(zhǎng)蘇海南說(shuō)：“19.7%的增幅雖然有所降低，但仍然屬于高增長(zhǎng)，高于GDP增速，高于勞動(dòng)生產(chǎn)率增速，也高于"十二五"規(guī)劃目標(biāo)?！?國(guó)家統(tǒng)計(jì)局發(fā)布的上半年經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)顯示，全國(guó)GDP增速7.8%；根據(jù)“十二五”規(guī)劃，我國(guó)計(jì)劃到2015年?duì)幦?shí)現(xiàn)最低工資翻倍，也就是年均增長(zhǎng)13%。

　　蘇海南介紹，最低工資標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整要考慮多方面因素，包括勞動(dòng)者及其贍養(yǎng)人口的最低生活費(fèi)用、消費(fèi)價(jià)格指數(shù)、平均工資、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平等。國(guó)家規(guī)定最低工資標(biāo)準(zhǔn)每?jī)赡曛辽僬{(diào)整一次。

　　“這種20%以上的增幅是不可持續(xù)的?！碧K海南說(shuō)，“今年GDP增速有所放緩，物價(jià)較去年也有所回落，因此最低工資增速下調(diào)一些很正常?！?/p>

　　2.工資較快增長(zhǎng)能否持續(xù)？

　　“只要工資增幅不超過(guò)勞動(dòng)生產(chǎn)率，這種增長(zhǎng)就是可以持續(xù)的”

　　中國(guó)人民大學(xué)社會(huì)保障研究中心主任鄭功成說(shuō)，過(guò)去多年我國(guó)工資增長(zhǎng)慢于GDP增長(zhǎng)，導(dǎo)致勞動(dòng)者報(bào)酬占初次分配中的比重持續(xù)下降，近幾年的較快增長(zhǎng)可說(shuō)是一種補(bǔ)償性增長(zhǎng)。

　　“盡管我國(guó)勞動(dòng)力總量上仍然供大于求，但無(wú)限供給的時(shí)代已成為歷史，"招工難""用工荒"現(xiàn)象就是最好的體現(xiàn)。”鄭功成分析，“新生代勞動(dòng)者基于受教育程度的持續(xù)提升，其對(duì)包括就業(yè)平等與合理報(bào)酬等的追求也在持續(xù)升級(jí)?！?/p>

　　蘇海南認(rèn)為，只要工資增長(zhǎng)水平不超過(guò)勞動(dòng)生產(chǎn)率增長(zhǎng)水平，這種增長(zhǎng)就是可以持續(xù)的。

　　3.工資增長(zhǎng)“負(fù)效應(yīng)”能否避免？

　　“正常的勞動(dòng)者報(bào)酬增長(zhǎng)必定帶來(lái)良性的經(jīng)濟(jì)發(fā)展”

　　“最低工資已超1300元了，壓力能不大嗎！”史麒在天津經(jīng)營(yíng)著一家服裝加工廠。他介紹，工人工資已從去年的2200元升至2700元?！凹词惯@樣也很難招到并留住工人?！笔拂枵P(pán)算著將工廠遷到中西部地區(qū)。

　　鄭功成說(shuō)，較之一些東南亞國(guó)家，中國(guó)的工資水平正在不斷上升并超過(guò)這些國(guó)家的平均水平，這是最近30多年持續(xù)高速增長(zhǎng)帶來(lái)的必然結(jié)果?！皩?shí)際上，初次分配結(jié)構(gòu)還有著巨大的調(diào)整空間，如減輕稅負(fù)、適度調(diào)節(jié)資本收益等都是可行的?！编嵐Τ烧J(rèn)為，上述手段可以在很大程度上抵消人力成本上升對(duì)企業(yè)的影響。

　　他同時(shí)指出，工資增長(zhǎng)雖然會(huì)影響生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本，但應(yīng)當(dāng)看到它必然帶來(lái)消費(fèi)增長(zhǎng)，進(jìn)而構(gòu)成國(guó)民經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力源?！罢５膭趧?dòng)者報(bào)酬增長(zhǎng)必定帶來(lái)良性的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，良性的經(jīng)濟(jì)發(fā)展又必定為正常的勞動(dòng)者報(bào)酬增長(zhǎng)創(chuàng)造條件?！?br/>

來(lái)源：東方早報(bào)

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