元年還沒(méi)有遠(yuǎn)去 VR寒冬真的來(lái)了嗎？

　　“今年是虛擬現(xiàn)實(shí)元年”的論斷還沒(méi)遠(yuǎn)去，“VR寒冬論”已經(jīng)不絕于耳。

　　今年下半年，不少VR創(chuàng)業(yè)公司感到融資已經(jīng)沒(méi)有上半年順利了。據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年第一季度，國(guó)內(nèi)有18家創(chuàng)業(yè)公司獲得了融資。到了二季度，這個(gè)數(shù)字縮減到四五家。從所有獲得融資VR創(chuàng)業(yè)公司來(lái)看，獲得億元級(jí)別融資額的項(xiàng)目?jī)H有7家。而在個(gè)別項(xiàng)目上，資本已經(jīng)退出。從融資數(shù)據(jù)來(lái)看，“VR寒冬”的論斷并非沒(méi)有根據(jù)。但另一方面，地方政府對(duì)VR產(chǎn)業(yè)的興趣卻日漸濃厚，重慶、南昌等地紛紛提出要建設(shè)VR產(chǎn)業(yè)基地、產(chǎn)業(yè)園，設(shè)立VR產(chǎn)業(yè)發(fā)展扶持基金。

　　那么，VR產(chǎn)業(yè)真的進(jìn)入“寒冬”了嗎？

　　硬件領(lǐng)域已經(jīng)有泡沫了

　　在一些業(yè)內(nèi)人士看來(lái)，VR硬件的寒冬確實(shí)來(lái)了，但VR產(chǎn)業(yè)整體并沒(méi)有進(jìn)入寒冬的跡象。HTCVive中國(guó)區(qū)總經(jīng)理汪叢青表示，目前國(guó)內(nèi)VR市場(chǎng)仍處于初級(jí)階段，有一些廉價(jià)的VR設(shè)備因?yàn)轶w驗(yàn)不夠好的原因，導(dǎo)致客戶對(duì)VR產(chǎn)生誤解。但是他認(rèn)為，當(dāng)前國(guó)內(nèi)VR行業(yè)獲得融資的機(jī)會(huì)還有很多，并不是外界認(rèn)為的“寒冬”。

　　“我們近日舉辦了第一屆VR風(fēng)險(xiǎn)投資聯(lián)盟大會(huì)，請(qǐng)邀了30多家投資機(jī)構(gòu)及18個(gè)優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)公司，這些公司每天都收到投資者的詢問(wèn)。我沒(méi)感覺(jué)到現(xiàn)在是寒冬，相反，現(xiàn)在仍是VR的春天?！蓖魠睬嗾f(shuō)。

　　華泰創(chuàng)新投資有限公司業(yè)務(wù)董事嚴(yán)京則表示當(dāng)前國(guó)內(nèi)VR產(chǎn)業(yè)中的硬件設(shè)備已經(jīng)迎來(lái)了、寒冬期，“硬件現(xiàn)在已經(jīng)開始有泡沫了，很多公司都在轉(zhuǎn)型或者裁員中堅(jiān)持，最終沒(méi)有撐下來(lái)的就只能關(guān)門了?！眹?yán)京認(rèn)為，受制于使用場(chǎng)景和產(chǎn)品形態(tài)等原因，目前的VR產(chǎn)品還不適合用戶長(zhǎng)期使用，所謂的“VR寒冬論”其實(shí)只是大家逐漸回歸本來(lái)的判斷，并不是真正的寒冬到來(lái)。

　　雖然對(duì)于VR進(jìn)入寒冬，業(yè)界有不同的看法，但其市場(chǎng)面臨的問(wèn)題的確越來(lái)越突出。據(jù)工業(yè)和信息化部電子科學(xué)技術(shù)情報(bào)研究所編寫的《2016全球虛擬現(xiàn)實(shí)產(chǎn)業(yè)研究報(bào)告》顯示，當(dāng)前VR產(chǎn)業(yè)發(fā)展存在5個(gè)方面問(wèn)題，即屏幕清晰度不夠產(chǎn)生的顆粒感、畫面延遲導(dǎo)致的眩暈感等問(wèn)題直接影響用戶的實(shí)際體驗(yàn)，VR內(nèi)容制作緩慢嚴(yán)重阻礙VR的全面普及，VR設(shè)備對(duì)配套終端性能要求較高限制了VR技術(shù)的規(guī)?；瘧?yīng)用，VR相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)缺失增加了產(chǎn)品適配難度，在大量關(guān)鍵技術(shù)難題尚未攻克的前提下行業(yè)過(guò)度鼓吹透支了產(chǎn)業(yè)的生命力。

　　發(fā)力產(chǎn)業(yè)園的做法合適嗎

　　雖然VR產(chǎn)業(yè)發(fā)展面臨諸多短板，但在不少地方，VR已經(jīng)成為當(dāng)?shù)卣l(fā)展經(jīng)濟(jì)的一個(gè)新嘗試。

　　今年9月，重慶市經(jīng)信委制定出臺(tái)的《關(guān)于加快推進(jìn)虛擬現(xiàn)實(shí)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的工作意見》中提出，重慶將通過(guò)引進(jìn)和培育虛擬現(xiàn)實(shí)企業(yè)，構(gòu)建涵蓋虛擬現(xiàn)實(shí)關(guān)鍵元器件與軟件、整機(jī)設(shè)備、內(nèi)容制作、分發(fā)平臺(tái)、行業(yè)應(yīng)用和相關(guān)服務(wù)的全產(chǎn)業(yè)鏈條，力爭(zhēng)到2020年實(shí)施30個(gè)以上虛擬現(xiàn)實(shí)應(yīng)用示范工程，形成以10家以上骨干企業(yè)為龍頭、500家“專、精、特、新”的中小微企業(yè)為拓展的基本完善的虛擬現(xiàn)實(shí)產(chǎn)業(yè)體系，綜合產(chǎn)值突破100億元。

　　4月，福州市政府出臺(tái)了全國(guó)首個(gè)VR產(chǎn)業(yè)專項(xiàng)扶持政策。5月，“十三五”數(shù)字福建專項(xiàng)規(guī)劃出臺(tái)。

　　而在2月初，南昌就積極打造VR產(chǎn)業(yè)基地，計(jì)劃未來(lái)3-5年內(nèi)培養(yǎng)1萬(wàn)名專業(yè)技術(shù)人才，發(fā)起總規(guī)模為10億元的VR天使創(chuàng)投基金，落實(shí)100億元規(guī)模的VR產(chǎn)業(yè)投資基金，聚集1000家以上的VR產(chǎn)業(yè)鏈上下游企業(yè)，實(shí)現(xiàn)超過(guò)1000億元的產(chǎn)值。

　　對(duì)此，汪叢青從VR產(chǎn)業(yè)特征分析認(rèn)為，地方政府建設(shè)VR產(chǎn)業(yè)園的做法不一定是最優(yōu)選擇，因?yàn)閂R是高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)，并不需要成百上千人在一個(gè)工廠或者園區(qū)里工作。

　　嚴(yán)京認(rèn)為對(duì)于VR企業(yè)來(lái)說(shuō)，在不在產(chǎn)業(yè)園區(qū)別不大，一些VR內(nèi)容企業(yè)并不需要太多設(shè)備，因此不太適合入駐產(chǎn)業(yè)園。而以大多數(shù)地方建設(shè)產(chǎn)業(yè)園的經(jīng)驗(yàn)來(lái)看，大多采取的仍是稅收等優(yōu)惠政策，并不能給予VR企業(yè)額外的支持。

　　在深圳AR企業(yè)智帽科技的創(chuàng)始人衛(wèi)榮杰看來(lái)，地方政府規(guī)劃和建設(shè)VR產(chǎn)業(yè)園實(shí)際上屬于一種長(zhǎng)期規(guī)劃，很難有時(shí)間和能力去挑選最合適的VR項(xiàng)目和企業(yè)。他建議，地方政府在發(fā)展當(dāng)?shù)豓R產(chǎn)業(yè)時(shí)可以考慮與投資基金合作，由更為專業(yè)的團(tuán)隊(duì)對(duì)VR創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目做詳細(xì)的調(diào)研，為政府決策提供參考。

　　人才短板亟須補(bǔ)上

　　作為HTCVive中國(guó)地區(qū)的業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人，汪叢青表示，VR人才短缺是世界性問(wèn)題。地方政府與其規(guī)劃建設(shè)VR產(chǎn)業(yè)園，不如在VR人才培養(yǎng)上多下功夫。

　　全球職場(chǎng)社交平臺(tái)領(lǐng)英日前發(fā)布的全球VR人才供需報(bào)告顯示，在全球VR人才的三大梯隊(duì)中，美國(guó)、英國(guó)、中國(guó)的VR人才占比分別為40%、8%和2%。而從人才需求來(lái)看，中國(guó)的VR人才需求量達(dá)18%，居于全球第二位，僅次于美國(guó)。

　　領(lǐng)英方面表示，從絕對(duì)人數(shù)來(lái)看，中國(guó)的VR行業(yè)并不缺乏VR從業(yè)者，但高質(zhì)量的VR專業(yè)人才儲(chǔ)備并不完善；同時(shí)，產(chǎn)業(yè)生態(tài)建設(shè)和產(chǎn)業(yè)鏈部分環(huán)節(jié)的缺失成為限制產(chǎn)業(yè)發(fā)展的一大重要因素。在硬件功能尚不完善的情況下，依靠銷售來(lái)迅速拓展商機(jī)，不利于VR產(chǎn)業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展。

　　對(duì)人才的渴求是業(yè)內(nèi)的共識(shí)，但目前很多VR企業(yè)招募到的人才并不理想。衛(wèi)榮杰表示，VR行業(yè)發(fā)展速度太快，短期內(nèi)缺乏行業(yè)人才的培養(yǎng)機(jī)制，尤其是一些新出現(xiàn)的業(yè)態(tài)，VR人才會(huì)更加急需。

　　嚴(yán)京則認(rèn)為，目前VR人才的缺口更多的是在內(nèi)容端，尤其是VR與一些行業(yè)結(jié)合的領(lǐng)域。其中最典型的就是VR影視，因?yàn)橐暯?、拍攝和呈現(xiàn)方式等原因，VR影視的產(chǎn)品表達(dá)方法與傳統(tǒng)的影視產(chǎn)品完全不一樣，目前還很少有人能找到好的解決辦法?！靶枰业揭粋€(gè)敘事方式，把拍攝做好，解決這個(gè)行業(yè)真正的問(wèn)題?！?/br>

　　為解決人才短缺困難，有些企業(yè)開始自己培養(yǎng)VR人才。9月28日，HTCVive宣布與在線教育平臺(tái)優(yōu)達(dá)學(xué)城合作，面向新一代VR內(nèi)容開發(fā)者提供課程培訓(xùn)及認(rèn)證服務(wù)，這也是業(yè)界首個(gè)經(jīng)過(guò)認(rèn)證的線上培訓(xùn)項(xiàng)目。參加培訓(xùn)項(xiàng)目的學(xué)員可獲取針對(duì)多個(gè)領(lǐng)域的內(nèi)容開發(fā)技巧，包括移動(dòng)VR、PCVR以及HTCVive的高端沉浸式空間定位VR。

　　“在這個(gè)行業(yè)快速發(fā)展起來(lái)的時(shí)候，必須有足夠的人才去支持行業(yè)增長(zhǎng)，去支持內(nèi)容產(chǎn)出，這是我們最大的目的?！蓖魠睬嗾f(shuō)。

　　轉(zhuǎn)自：中國(guó)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)導(dǎo)報(bào)

　　【版權(quán)及免責(zé)聲明】凡本網(wǎng)所屬版權(quán)作品，轉(zhuǎn)載時(shí)須獲得授權(quán)并注明來(lái)源“中國(guó)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)信息網(wǎng)”，違者本網(wǎng)將保留追究其相關(guān)法律責(zé)任的權(quán)力。凡轉(zhuǎn)載文章及企業(yè)宣傳資訊，僅代表作者個(gè)人觀點(diǎn)，不代表本網(wǎng)觀點(diǎn)和立場(chǎng)。版權(quán)事宜請(qǐng)聯(lián)系：010-65363056。

延伸閱讀